지속 가능성 / 사회 보고서 얀 카지노 존중

Daicel 그룹 얀 카지노 정책

Daicel 그룹에서는 사회와 함께 발전하고 성장하기 위해서는 비즈니스 활동을 통해 우리와 관련되거나 연결된 모든 사람과 모든 사람의 얀 카지노을 존중하는 것이 필수적이라는 것을 인식합니다 이 책임을 이행하기 위해 Daicel 그룹은 Daicel 그룹 얀 카지노 정책(이하 "정책")을 제정합니다

기본직위
다이셀그룹은 직원의 행복뿐만 아니라 사회와 모든 사람의 행복을 소중히 여깁니다 얀 카지노은 행복의 기본이며, 다이셀그룹의 윤리기준은 국제기준에 따라 모든 개인의 얀 카지노을 존중하겠다는 우리의 의지를 선언하고 있습니다

또한 유엔 글로벌 콤팩트(United Nations Global Compact)의 서명자로서 우리는 얀 카지노에 대한 국제 표준을 전적으로 지지합니다 우리는 유엔 국제얀 카지노장전(세계얀 카지노선언문과 두 국제 규약)에 나열된 기준, 국제노동기구(ILO)가 직장에서의 기본 원칙과 권리에 관한 선언*에서 제시한 핵심 협약, 유엔 기업과 얀 카지노에 관한 지침 원칙을 인정합니다 따라서 우리는 위의 기준에 따라 얀 카지노을 존중하고 다루기 위한 노력을 계속하고 촉진할 것을 약속합니다

적용 범위
이 정책은 Daicel 그룹의 모든 임원 및 직원에게 적용됩니다 Daicel 그룹은 또한 비즈니스 파트너 및 공급업체가 정책을 지지하도록 장려하고 그들과 협력하여 얀 카지노과 관련된 책임을 이행하기 위한 활동을 촉진할 것입니다

얀 카지노 실사
Daicel 그룹은 지속적으로 시행될 얀 카지노 실사 시스템을 구축할 것입니다 얀 카지노 실사는 Daicel 그룹과 관련된 부정적인 얀 카지노 영향을 식별하고 얀 카지노에 대한 잠재적 위험을 예방하거나 완화하는 것을 포함하는 일련의 프로세스입니다

수정 및 구제
다이셀 그룹이 본 정책에 반하여 얀 카지노에 부정적인 영향을 끼치거나 기여했다는 사실을 확인한 경우, 적절한 절차를 통해 즉시 시정 및 개선 조치를 취할 것입니다

교육 및 훈련
Daicel 그룹은 정책이 모든 비즈니스 활동에 통합되고 얀 카지노 실사가 효과적으로 구현될 수 있도록 적절한 교육과 훈련을 제공할 것입니다

관련 법률 및 규정
Daicel 그룹은 사업을 수행하는 국가 및 지역의 법률과 규정을 준수합니다 다만, 국제적으로 인정되는 얀 카지노기준과 개별 국가나 지역의 법령에서 규정하는 기준이 상충하는 경우, 다이셀그룹은 국제얀 카지노원칙을 존중하는 방향을 추구하겠습니다

대화 및 상담
정책을 시행함에 있어 Daicel 그룹은 회사 내부 및 외부 독립 전문가 모두로부터 얀 카지노에 대한 전문적인 조언을 구하고 그룹 이해관계자와 대화 및 협의에 참여할 것입니다

정보 공개
다이셀 그룹은 정책에 따라 얀 카지노 활동의 진행 상황과 결과를 공개할 것입니다

2020년 7월 30일 제정
최종 개정일: 2023년 8월 1일