카지노 사이트의 전 세계적인 확산에 대응하여 당사는 대표이사 사장을 본부로 하는 다이셀 그룹 비상대책본부와 각 사업장에 현지 비상본부를 설치하였습니다 당사는 정부로부터의 정보를 바탕으로 직원과 그 가족의 안전과 건강을 확보함과 동시에 국민의 삶을 지탱하는 제조 기업으로서의 사회적 책임을 다하기 위해 공장 운영 유지 및 안정적인 사업 계속이라는 관점에서 다양한 대책을 강구하고 감염 방지에 노력하고 있습니다

카지노 사이트 감염 대책 기본 방침에 정한 재택근무 등을 통한 출근 인원 70% 감축 실시 상황 공개 요청에 대해 아래와 같이 당사의 노력 상황을 보고하고자 합니다 아울러, 카지노 사이트 확산 방지를 위한 노력에 대해서도 알려드리겠습니다

<출근 직원 수를 줄이기 위한 노력에 대해>
◆재택근무, 재택근무 등 구현 목표
　　본사 관련 사업장 : 출석률 70% 감소
　제조/R&D 기반: 현장 근무가 필요한 직원을 제외하고 재택근무 및 재택근무를 권장합니다

◆본사 관련 사업장 출석률 감소(2021년 9월, 괄호 안은 전월 결과)
도쿄 본사 63% (64%)
오사카 본사 59% (63%)
　　　나고야 지점　　55% (67%)

◆당 그룹의 카지노 사이트 감염 상황(2021년 10월)
　카지노 사이트자수 : 0명

◆재택근무 등을 촉진하기 위한 구체적인 계획의 예
・재택근무 수당 도입
・재택근무자까지 스마트폰 보급 확대
・온라인 모임 홍보
・온라인 회의 도구 도입 및 활용 촉진
・컴퓨터 승인(hankoless) 시스템 도입
・디지털팩스 수신(Paperless) 시스템 도입
・시차근무 장려
・핵심 시스템에 대한 외부 사용 제한 확대

<신종 코로나바이러스 카지노 사이트 예방을 위한 노력에 대하여>
정부 및 일본 경제 연맹의 지침에 따라 다이셀 그룹 카지노 사이트 본부는 새로운 코로나 바이러스 카지노 사이트 지침을 수립했습니다 당사는 정부 정책 및 감염 상황을 토대로 지속적으로 업데이트 및 대응을 실시하고 있습니다 주요 이니셔티브는 다음과 같습니다
◆회사 환경
　・직원에게 부직포 마스크 제공, 소독제 설치
・사무실 공간에 칸막이 설치, 사무실 레이아웃 변경(3C 방지)
・사업장 입구에 열화상 측정, 온도 측정 카메라 등 설치
・자발적 검사를 위해 각 사업장에 항원검사키트를 비치함
・웹회의 시스템, 화상회의 시스템 유지보수
・재택근무 활용을 위한 시스템 인프라 구축
◆업무 시스템
・본사 중심의 재택근무 추진
・시차근무를 적극 권장합니다
・공장 및 공급망 관련 부서 중심의 분할 팀 시스템 도입
◆비즈니스
・각종 회의 및 행사 제한, 웹회의 방식으로 변경
・카지노 사이트 상황에 따라 국내 및 해외 출장 제한
◆인사 시스템
　　・예방접종 중 및 예방접종 후 부작용이 발생한 경우 업무처리 및 특별휴가 적용
　　・카지노 사이트자, 밀접 접촉자, 카지노 사이트 의심자, 휴교 등으로 인한 결근자에게 특별휴가를 부여합니다
◆개인적 행동
　・회사 내 마스크 착용 의무화, 철저한 손소독
　・매일 체온 측정, 철저한 건강 관리
・만찬 등의 자제

우리는 현재 코로나바이러스 카지노 사이트 상황과 정부 정책을 고려하고 새로운 코로나바이러스의 장기적인 영향을 예상하여 적시에 적절한 조치를 계속 취할 것입니다