최근 몇 년 동안 Sunjiacha Longhua Mining Company의 심바 토토 리그위원회는 Superior Youth League위원회의 결정과 배치에 면밀히 집중했습니다. 회사 당위원회의 강력한 리더십하에, 젊은이들을 이끌고 연합하고, 젊은이들을 조직하고 동원하고, 젊은이들을 조직하고, 봉사하고, 종합적으로 개혁을 심화 시키며, 엄격한 징계로 리그를 포괄적으로 통제하는 기본 책임을 충족시켰다. 다양한 "처방 된 행동"을 완료하는 동안 "6 성급"심바 토토 리그 조직을 효과적인 항공사로 만들어 "6- 하트"심바 토토 리그 심바 토토 리그가되기 위해 노력하는 분위기를 조성하고, 적극적으로 혁신하고, 개척하고 진취하며, 심바 토토 리그 멤버들을 항상 혁신하고, 연합하고, 대부분의 심바 토토들을 이끌고, 새로운 여정을 앞두고, 리그를 이끌고, 리그를 이끌고, 리그를 이끌고, 새로운 여행을 이끌었습니다.

원래 의도를 명심하십시오

심바 토토 리그 조직을 "지적 스타"로 구축하십시오

작업 전반에 걸쳐 이데올로기 및 정치적 지침의 구현을 준수하고, 대부분의 젊은 리그 회원들의 대다수의 젊은 리그 회원들을 "파티와 사람들을 위해 당연히 따르고 기업의 개발 목표에 집중하고, 기업의 개발 목표에 초점을 맞추고, 기업 사람들을 중심으로하는"커뮤니티 "문화 개념을 적극적으로 연습하도록 교육하고 안내합니다.

회사 당위원회의 요구 사항 및 실제 생산 및 운영과 함께 "공산주의 심바 토토 리그의 선전, 이데올로기 및 문화 작업 목록"이 공식화되었습니다. "중국 공산당 제 20 차 국회에 오신 것을 환영합니다. 항상 파티를 따르고, 새로운 여행을 앞서 나가고"포괄적 인 가이드로서이를 공산주의 심바 토토 리그 창립 100 주년을 기념하는 우리는 "심바 토토 위대한 학습"액션을 확실하게 구현할 것입니다. 리그의 대부분의 젊은 회원들의 이데올로기 안내가 제자리에 있는지 확인하십시오.

파티를 안심 시키려고 노력

심바 토토 리그 조직을 "팀 건설 시연 스타"로 구축하십시오

리그 간부 팀의 품질 건설에 중점을두고, 풀뿌리 수준에서 리그 건물을위한 견고한 기초를 구축하고, 풀뿌리 리그 조직의 "3 가지 힘과 1도"를 지속적으로 개선하십시오. "심바 토토 리그 센트럴 그룹의 연구 시스템"및 "심바 토토 리그 간부의 작업에 대한 평가 시스템"등을 공식화하고 개선하십시오.14프로젝트 관리 시스템.

동시에, 심바 토토 리그 간부들을 적극적으로 조직하여 다양한 특수 훈련 및지도에 참여하고 제도화 및 표준화 된 건설을 통해 심바 토토 리그 간부 팀의 전문 수준을 더욱 향상시킵니다. 안전 생산 및 프로젝트 구성과 같은 중심 작업에 중점을 둔 우리는 "하나의 그룹, 하나의 특성"의 창조를 심화 시켰으며 "안전 개척자", "Civilization Messengers"등을 만들었습니다.9학생 구축 브랜드.

직장의 인내 구축

심바 토토 리그 조직을 "강력한 스타"로 구축하십시오

대부분의 젊은 리그 회원들의 대다수의 일에 인내를 확립하고 오랫동안 열심히 노력하고 심바 토토 리그 조직을 심바 토토을위한 훌륭한 플랫폼으로 만들고 성공을 달성하기 위해 노력합니다. 우리는 "이름, 손, 포스트 및 팀"의 창조 활동을 널리 수행했으며 "국가 안전 생산 시연 게시물", "May Fourth Red Flag Youth League Committee", 모든 수준의 "심바 토토 문명 번호"및 Shenmu의 상위 10 명의 뛰어난 젊은이들과 같은 많은 영예를 얻었습니다.

"품질 향상, 기술 비교 및 ​​기부금", 플랫폼 구축, 심바 토토 리그 심바 토토 리그에 대한 인센티브 강화 ", 심바 토토 리그 심바 토토 리그에 대한 인센티브 강화, 심바 토토 회원을 적극적으로 조직하여 심바 토토 경쟁자와 같은 젊은이들을위한 활동을 정기적으로 수행하기 위해 심바 토토 회원들을 적극적으로 조직하여 심바 토토 리그에 정기적으로 참여하여 심바 토토 회원을 적극적으로 조직하는 목표를 달성합니다.

도움을위한 열정을 키우십시오

"이중 혁신, 인텔리전스 및 멀티 스타"로 리그 조직 구축

센터에 통합하고 심바 토토의 혁신과 효과에 대한 인식을 지속적으로 개선하기 위해 준수하십시오. 모든 심바 토토 리그 지점을 안내하여 자체 생산 상황에 따라 혁신 작업 및 업무 컨텐츠를 설정하고 혁신 책임이 시행되도록해야합니다. 심바 토토 기업가 정신과 업적을위한 실제 활동을 적극적으로 수행하고 기술 혁신, 안전 혁신, 관리 혁신, 서비스 혁신 등의 "5 가지 소규모"선택 및 심바 토토 리그의 "기술 연구 및 개발"행동을 수행하는 데 중점을 둡니다.

사회적 사랑 전송

심바 토토 리그 조직을 "문명화 된 스타"로 구축하십시오

리그와 정부의 따뜻함을 전달하고 리그 심바 토토 리그 작업의 필요한 의미로 사회적 사랑을 전파하는 것에 대해 리그 간부를 안내합니다. "자원 봉사 클라우드"등록의 비율은 리그 회원의 리더십, 학군과 팀 간의 연계, 심바 토토 리그 상호 작용을 통해 지속적으로 증가합니다. Longhua 심바 토토 자원 봉사 서비스 팀 설립10보조금, 자원 봉사 서비스 및 "마이크로 소원"은 정기적으로 작업을 계속합니다.

이 근거로 회사의 당사자위원회를 따르십시오 "365"사랑 자원 봉사 서비스 팀 작업 목적,"Longhua Red Vest "및"Longhua Le Xiaobang "과 같은 일련의 심바 토토 자원 봉사 서비스 브랜드를 만들고 자선 자원 봉사 활동 활동 및 전염병 예방 및 지역 사회, 타운 쉽 및 전문 학교에서 자원 봉사 활동 활동을 수행하십시오.95자선의 날,99학생들을 지원하기위한 기부와 같은 Tencent 자선 활동. 동시에, 우리는 회사의 생산 안전에 대한 회사의 작업을 면밀히 주시하고 일련의 자원 봉사 서비스 활동 "안전, 지식 및 기술"을 시작했으며 회사의 긴급하고 어렵고 위험한 업무에 적극적으로 참여하여 Longhua 심바 토토의 이미지를 보여주기 위해 "Youth Commando"를 조직했습니다.

Chang Huai는 진심으로 서비스합니다

리그 조직을 "따뜻한 서비스 스타"로 구축하십시오

심바 토토 리그 작업의 생명선으로 젊은이들에게 봉사하는 것을 선호하고, 젊은이들의 성장과 발전에 봉사하는 데 집중하고, 성장 경로를 넓 힙니다. 업무 과정을 개선하고 훌륭한 결과를 홍보하고 파티에 가입하는 데 탄탄한 작업을 수행하십시오. 새로운 미디어를 최대한 활용하여 뛰어난 젊은 직업 기술 전문가와 같은 고급 행위를 광범위하게 공개하여 우수성을 위해 노력하는 분위기를 조성하십시오.

심바 토토 치료 프로젝트 구현. 회사와 함께 "1+N"심장마다 말하는 이야기, 젊은 노동자 그룹에 깊이 들어가서 필요를 이해하고 파악합니다. 지속적인 개발5"Longhua의 Love, Fate Is You"의 심바 토토 협회는 "심바 토토 집"활동 기반을 세웠으며, 젊은 노동자들이 어려움을 해결하고, 문제를 해결하며, 심바 토토들이 심바 토토들이 생각하고, 찾아보고, 의존 할 수있는 따뜻한 집에 심바 토토 리그 조직을 구축 할 수 있도록 다양한 형태로 다양한 활동을 수행했습니다.

중요한 임무는 후회없이 젊은이들을 어깨 어깨를 낳는 것입니다. 새로운 출발점에 서서 Sunjiacha Longhua Mining Company의 심바 토토 리그위원회는 "20 번째 국가 의회를 공부하고, 항상 파티를 따르고, 새로운 여행에서 앞서 나가는 것"의 교육 및 실무 활동의 주요 라인에 초점을 맞출 것입니다. 최초의 열망을 잊지 말고, 최 "국가의 주요 에너지 및 화학 기업"구축. (Meng Aman)