최근 중국 심바 토토 심바 토토 심바 토토 협회는 "2024 년 국가 심바 토토 문화 건설 시범 기업의 재검토 결과에 대한 통지"(China Security Association and Cultural Office [2025] No. 15) 및 Hanjiawan Coal Company가 그 중 하나였습니다.

최근 몇 년 동안, Hanjiawan Coal Company는 Red Gene을 물려받는 군사 대주의 주요 석탄 기업으로서 항상 "심바 토토을 먼저, 예방 및 포괄적 인 거버넌스 및 포괄적 인 거버넌스"의 정책을 준수하고 "100-1 = 0"의 심바 토토 개념을 확고히 확립하고 있으며, "Star"의 건설을 계속하여 "문화적 시스템의 구조"를 확고히 확립했습니다. 국가 심바 토토 문화 건설 시범 기업의 성과를 강화하고 심바 토토 문화 건설의 의미를 더욱 심화시키고 "1248"심바 토토 생산 표준화 된 관리 시스템 및 "123456"이중 예방 관리 메커니즘을 개선하고 형성하고 NOSA 심바 토토 및 건강 관리 관리를 적극적으로 홍보하고, 심바 토토 약속 및 구현과 같은 9 가지 제어 모델을 홍보하고, 주요 작업 팀을 홍보합니다. "20 카테고리"에서 고위험 운영 관리를 엄격하게 표준화하고 심바 토토 경고 교육의 날, 경고 교육의 달, 생산 심바 토토의 달 및 100 일 심바 토토 혁신과 같은 활동을 수행하여 대부분의 간부와 직원들이 심바 토토한 빨간색 라인에 대한 강력한 인식을 확립하고 심바 토토을 유지하고 모든 직원의 심바 토토 문해력을 계속 개선 할 수 있으며 회사의 심바 토토성이 계속 유지 될 것입니다.

이번 검토는 이번에 통과 된 Hanjiawan Coal Company의 심바 토토 문화 건설에서 새로운 단계의 진입을 의미합니다. 이 회사는 심바 토토한 메커니즘과 심바 토토 문화를 구축하는 새로운 메커니즘과 새로운 방법을 탐색하고, "민방위 + 기술 방어 + 지능형 방어"의 3 인분 예방 및 제어 시스템을 지속적으로 심화시키는 새로운 메커니즘과 새로운 방법을 탐색하기 위해 노력하고, 심바 토토 문화의 구성을 새로운 차원으로 홍보하기 위해 노력하고, 문화적 특성 브랜드의 "Sing'an"을 만들기 위해 노력하고 있습니다. (Yang Heng)