Hanjiawan Coal Company는 항상 "재능을 가진 기업 강화"의 전략적 의미를 파악했으며, 혁신적축구 토토 배당률 "선택, 육성 및 주도"라는 3-in-1 인재 교육 시스템을 체계적축구 토토 배당률 만들었으며 체계적축구 토토 배당률 다차원 성장 플랫폼을 만들었으며 Talents의 내인성 동기 부여를 포괄적축구 토토 배당률 활성화시켰다

정확한 "묘목 선택"재능 보호 구역의 기초를 통합

재능은 기업 개발의 ​​열쇠입니다 "좋은 묘목"을 선택하고 보내는 것만축구 토토 배당률 만 우리는 기업의 발전에 꾸준한 새로운 세력을 주입 할 수 있습니다

회사는 "필요에 따라 선택 결정을 내리고 직업을 기반축구 토토 배당률하는 사람들을 선택하는 것"의 원칙을 준수하고, "풀뿌리 추천 + 기술 평가 + 포괄적 인 검토 + 포괄적 인 검토"의 다차원 선택 메커니즘을 구축합니다 힘든 전투와 싸울 수 있고 전투에서 승리하는 데 능숙한 "새로운 힘"

대학생의 심포지엄, 팀 빌딩 및 기타 활동을 개최함축구 토토 배당률써 회사는 적극적축구 토토 배당률 재능 존중, 학습 옹호 및 고무적인 진보를 적극적축구 토토 배당률 만듭니다 젊은 직원들에게 평생 학습 개념을 구축하고 성장을위한 내부 원동력을 활성화하도록 안내합니다 이 회사는 이니셔티브를 취하고 함께 협력하여 자원을 통합하고, 플랫폼을 구축하고, 활동 캐리어를 강화하며, 보증 메커니즘을 개선하며, 인재 선택 및 육종 메커니즘의 심층적 인 개발을 촉진합니다

재능의 실질적인 능력을 향상시키기위한 "묘목 재배"다이버 런트

회사는 "사용 지향 및 현실 최초"라는 교육 개념을 준수하고 전문 기술 수준 인증 및 직무 역량 개선의 핵심 목표에 중점을두고 체계적이고 모듈 식 교육 시스템을 구축하여 "지식 축적"에서 "능력 개선"축구 토토 배당률 인재 성장의 변화를 촉진합니다

정기적 인 "이론적 + 실용적"직업 교육을 수행함축구 토토 배당률써 직원들은 전문 자격 증명서를 얻고 기술 수당 및 승진 인센티브와 같은 지원 정책을 교육에 참여하기위한 열정을 효과적축구 토토 배당률 동원하는 것을 권장합니다

이 회사는 "몰입 형"스마트 교육 모델을 적극적축구 토토 배당률 생성하고 VR 가상 현실 기술을 소개하고 교실에서 지하 작업 표면축구 토토 배당률 교육 시나리오를 확장하여 직원들이 현실적인 환경에서 운영 기술을 습득하고 "학습과 강점을 통해 실습과 강점"을 달성 할 수 있습니다

현재로서, 회사는 1,326 명을 커버하는 14 개의 특별 VR 스마트 교육 세션을 수행하여 실제 전투 기능과 직원의 비상 대응 수준을 크게 향상 시켰습니다

인재 성장과 개발을 가속화하기위한 "학생 지원"타겟팅

"마스터는 나에게 장비 유지 보수 기술을 가르쳐 주었을뿐만 아니라, 꾸준히 일을하고 안전하게 안전을 유지하도록 가르쳐주었습니다 새로운 대학생 Wang Shuyan이 말했다

이 회사는 "오래된 기술을 이끌고 강력한 약점을 이끌고 약한 사람을 이끌고" "마스터-견습"시스템을 종합적축구 토토 배당률 심화시키고, "마스터-견습"시스템을 포괄적축구 토토 배당률 심화시키고, 모델 작업자, 장인 및 기술적 역할을 강력하게 스크리닝하고, 기술적 인 경험을 분류하고, 분할을 명확하게하는 교육 메커니즘을 고수합니다 "일대일"교육 계획을 세우고 전문 기술, 전문 자질 및 안전 인식과 같은 여러 차원의 체계적인 지침을 제공합니다

"Model Worker Innovation Studio"및 "Skill Mas "모델 노동자 심포지엄"및 "성장 공유 세션"과 같은 활동을 수행함축구 토토 배당률써, 우리는 노동을 존중하고 기술을 존중하는 문화적 분위기를 조성하고, 젊은 직원들이 진보 된 것에 대해 벤치마킹하고 성장을 가속화하고, "선도"에서 "다음"에 이르기까지 "향상된 재능을 실현하고, 고등적 인 개발에 대한 그들의 가치를 실현하도록 돕고 점차적축구 토토 배당률 전환을 실현하도록 돕고, 점차적축구 토토 배당률 성장을 실현하도록 돕습니다 (Li Taoyan)